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화성시인재육성재단 공고 제2023- 30호

(재)화성시인재육성재단

2023년 제3차 직원 공개채용 재공고

2023년 제3차 직원 공개채용 접수결과 응시인원 미달 분야에 대하여 재공고하오니 유능한 인재의 많은 참여를 바랍니다. 응시인원이 미달되지 않은 다른 분야도 재공고에 따라 전형 일정이 변경되었으니 변경된 일정 확인 바랍니다.

2023년 4월 25일

재단법인 화성시인재육성재단 이사장

채용분야 및 선발인원

응시코드

직급

분야

인원

근무지

계약기간

합계

1명

계약직 마급

조리원

1명

 화성시장학관 동작나래관

[서울시 동작구 성대로11길 60]

임용일

~2년

※ 재단 정년(만 60세)에 따라 계약기간이 변경될 수 있음

※ 응시코드 A 조리원 : 재계약 평가에 따라 무기계약직으로 전환될 수 있음

※ 응시코드 B 육아휴직대체직 : 휴직자의 조기복직 또는 연장 시 계약기간이 변경될 수 있음

채용절차

가. 1차 전형 : 서류심사

〇 채용분야별 자격기준 충족여부에 대한 적격·부적격 심사

나. 2차 전형 : 인성검사(응시코드 A 조리원만 해당) [온라인 시행]

〇 합격기준

· 인성검사 신뢰도 ‘매우 부정직’, ‘부정직’이 아닌자

· 인성검사 점수 60점 이상 득점자

다. 3차 전형 : 면접시험

〇 재단 직원으로서의 정신자세, 전문지식과 응용능력, 의사표현의 정확성과 논리성, 예의 품행 및 성실성, 창의력·의지력 및 발전가능성 총 5개 평정요소 평가

- 1 -

〇 합격기준 : 각 위원이 평가한 평점의 평균 고득점자 순으로 합격자 선발

라. 최종합격자 결정

〇 면접시험 고득점자 순으로 결정(면접 100%)

〇 차순위자를 예비합격자로 선정할 수 있음(1배수)

응시자격

가. 공통자격

〇 재단 정년(만 60세) 미만인 자

〇 병역을 필하거나 면제받은 자

〇 재단 취업규정 제12조(결격사유)에 해당하지 않는 자

제12조(결격사유) 다음 각 호의 1에 해당하는 자는 직원으로 채용할 수 없다.

1. 미성년자, 피성년후견인 또는 피한정후견인

2. 파산자로서 복권되지 아니한 자

3. 금고 이상의 형의 선고를 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 경과하지 아니한 자

4. 금고 이상의 형의 선고를 받고 그 집행유예기간이 종료된 날부터 2년이 경과하지 아니한 자

5. 금고 이상의 형의 선고유예를 받고 그 선고유예기간 중에 있는 자

6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자

7. 징계에 의하여 파면의 처분을 받은 날부터 5년이 경과되지 아니한 자

8. 「형법」 제303조 또는 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제10조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자

9. 「부패방지 및 국민권익위원회 설치와 운영에 관한 법률」 제82조에 따른 비위면직자 등의 취업 제한 적용을 받는 자

10. 병역의무자로서 병역기피 사실이 있는 자

〇 계약직직원 인사규정 제15조(임용결격사유)에 해당하지 않는 자

제15조(임용결격사유) 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 경우에는 임용할 수 없다.

1. 취업규정 제12조에 해당하는 사람

2. 임용계약 위반으로 계약이 해지된 사람

3. 재직 시 징계·형사사건 등으로 면직된 사람

나. 채용분야별 자격요건

응시코드

직급

분야

인원

자격요건(공고일 기준)

합계

1명

계약직 마급

조리원

1명

 자격 및 경력 제한 없음

 우대조건: 조리 자격증 소지자

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가산점 기준

가. 취업지원대상자 가점 : 면접시험 적용

〇「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 제29조, 「독립유공자 예우에 관한 법률」 제16조, 「5·18 민주유공자 예우에 관한 법률」 제20조에 의한 취업보호 및 취업지원 대상자로서 국가보훈처 발급 증명서상 기재된 가산율(5%, 10%) 확인 후 가산점 부여

나. 장애인 가점 : 면접시험 적용

〇「장애인고용촉진 및 직업재활법」 제2조 제1호에 따른 장애인. 증빙서류 제출 시 만 점의 5% 가산점 부여

다. 자원봉사활동 가점 : 면접시험 적용

〇 누적 자원봉사 시간과 자원봉사 활동기간 두 가지 모두 충족하는 경우 가산점 부여 (1365자원봉사포털, VMS, LVMS, DOVOL 증빙서류 제출)

· 100시간 + 1년 이상 : 1%

· 200시간 + 2년 이상 : 2%

· 300시간 + 3년 이상 : 3%

· 400시간 + 4년 이상 : 4%

· 500시간 + 5년 이상 : 5%

최종합격자 처우

가. 근로시간

응시코드

직급

분야

인원

근로시간

합계

1명

계약직 마급

조리원

1명

 주말포함 일 8시간, 주 40시간

 근무편성에 따름

나. 보수 : 일반임기제공무원 9호 범위 내 연봉제 적용

응시원서 접수 및 시험일정 안내

가. 공고기간 : 2023. 04. 25.(화) ~ 2023. 05. 02.(화)

나. 접수기간 : 2023. 04. 25.(화) ~ 2023. 05. 02.(화) 18:00까지

다. 접수방법 : 방문(대리접수 가능) 및 등기우편(마감일 18시 도착분에 한함)

우편접수 시 “2023년 제3차 공개채용 응시원서 재중” 명기

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라. 접 수 처 : 화성시인재육성재단 사무국 총무팀(031- 898- 8387)

(우 18429 / 화성시 10용사로 343- 14, 2층 화성시인재육성재단 채용담당)

마. 제출서류 <모든 서류 스테이플러침 미사용하여 아래의 순서대로 제출>

1) 응시원서 1부 (붙임서식)

2) 이력서 1부 (붙임서식)

3) 자기소개서 1부 (붙임서식)

4) 직무수행계획서 1부 (붙임서식)

5) 자격요건 본인 의견서 1부 (붙임서식)

6) 개인정보활용동의서 1부 (붙임서식)

채용절차		일정	발표일
1차 전형	서류심사	‘23.05.04.(목)	‘23.05.08.(월)
2차 전형(응시코드 A만 해당)	인성검사[온라인]	‘23.05.09.(화)	‘23.05.10.(수)
3차 전형	면접시험	‘23.05.12.(금)	‘23.05.15.(월)
임용예정일		‘23.05.18.(목) ※ 상황에 따라 변경될 수 있음

※ 응시인원이 미달되지 않은 다른 분야도 재공고에 따라 전형 일정이 변경됨

기타사항

가. 채용분야별 중복 지원은 불가하며, 중복 접수 시 일괄 불합격 처리합니다.

나. 자격 및 가점사항은 공고일 기준으로 유효한 사항만 인정합니다.

다. 응시원서상의 기재착오, 누락 등으로 발생하는 불이익은 지원자 본인에게 있습니다.

라. 본 채용은 블라인드 채용으로 성별, 연령, 출신학교, 출신지 등의 개인 신상 자료를

요구하지 않으며, 개인 신상을 유추할 수 있는 내용을 기재할 경우 심사에서 제외되거나

불이익을 받을 수 있습니다.

마. 적격자가 없을 경우 최종 합격자를 선발하지 않을 수 있습니다.

바. 서류상 기재된 내용이 사실과 다르거나, 관련 증빙서류를 제출하지 못할 경우 합격 또는 임용을 취소합니다.

사. 채용과정에서 구인자의 부당한 인사청탁 등 부정행위가 적발될 경우 해당 지원자를

사전 배제할 수 있으며 합격 후에도 불합격처리, 채용 시 자격제한, 관련기관에 해당 사실 통보 등의 조치를 취할 수 있습니다.

아. 제출된 서류는 본 채용목적 이외에는 사용하지 않으며, 제출한 서류는 채용절차의 공정화에 관한 법률에 따라 반환을 요청할 수 있습니다.

자. 지방자치단체 출자출연기관의 운영에 관한 법률 제10조의3(임원의 겸직 제한) 규정에 따라 임직원의 겸직을 금지합니다.

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